Привет всем! Кому не безразличны проблемы других в США, помогайте советами друг другу. Остаться одному с проблемой очень тяжело. Участвуйте в обсуждении наших тем. http://vkontakte.ru/club10396390
Танюша ☆♡♡☆ Bunny я тоже работала в этом году там!нормально)))очень весело)всякие пати утсраивали!но сербы есть сербы они для своих все делают!жили мы в лисбурге!под вашингтоном!но можно лучше условия создать))))хотя это компаняи лучше .чем сансетпул!ам я знакома была с директором компании он с... еще та заставляет не которых жить в одной комнате по 8 человек!а плати много!помоему 100 долларов за неделю! где нас нет там ихорошо походу))) но мне повезло с колективом.так что все было отлично!если не лезишь на ражон тои к тебе относятсья хорошо!но т.к. кризис не всегда нужно было работать(под конец сезона зато уехали америкосы учитсья в другие штаты и стало больше работы)))в этмо году очень много было лавгардов.больше чем в предыдущие года.некоторых даже увольняли(
В тот год когда я работал я не платил, там вычли что-то, но там была одежда, а за тренировку я вроде неплатил, а если и заплатил то сущие копейки. В 2009 ребята платили сами полную стоимость тренировки
У разных компаний разные условия по тренингам, где-то надо платить, где-то нет. Ну тут и зарплата и жилье варьируется - выше зар.плата и много часов - тренинг дороже, и наоборот. Кому интересно - у меня есть условия работы на 2010 год в High Sierra, Continental, American Pool, US Aquatics, Community Pool. Сама работала в Century, было супер, но они потом обанкротились в 2008( Кому нужна эта работа - обращайтесь (за оффер денег не беру, я тренер и рекруитер, просто помогу устроиться).
вот мой октябрьский отзыв, копипастю из письма заинтересованному
я работала в хай сьерре. может мне лично не повезло, но я не в сильном восторге. есть плюсы, есть и минусы. из минусов - херня с последними пэйчеками, до сих пор их не получила, получу дай бог к декабрю, но это потому что уехала рано, сразу после закрытия сезона, лично у меня еще было мало часов, то есть вместо обещанных по контракту минимальных 52 у меня было 48, с одним выходным, хотя у моих соседей в то же время было 50 часов, и два выходных в неделю. еще они вычитают неверотяные суммы, так назвываемые program fees за минимум 4 месяца проживания, несмотря сколько ты там жил, униформу и прочее. вроде все сказала, что совсем не айс было. из хорошего - что что встретили, разместили, с пейчеками кроме последнего не тянули, зарплата не самая маленькая среди других компаний спасательных, но и не саамя большая. вычитают два налога, поэтому по сути дела, получалось немного. считай сам - 7.80 в час, плюс овертайм в полтора раза больше после 40 часов в неделю. в компании аквасэйф к примеру зарплата была 8.40 или 8.50, я уже не помню, но без овертайма, зато работали некоторые по 60-62 часа в неделю, и налоги у них не вычитали.
В какой компании вы работали и понравилось ли вам?
Кому не безразличны проблемы других в США, помогайте советами друг другу. Остаться одному с проблемой очень тяжело.
Участвуйте в обсуждении наших тем.
http://vkontakte.ru/club10396390
где нас нет там ихорошо походу)))
но мне повезло с колективом.так что все было отлично!если не лезишь на ражон тои к тебе относятсья хорошо!но т.к. кризис не всегда нужно было работать(под конец сезона зато уехали америкосы учитсья в другие штаты и стало больше работы)))в этмо году очень много было лавгардов.больше чем в предыдущие года.некоторых даже увольняли(
Только для тех, кто уже в США, в личку.
(с пометкой если на летний срок).
Сказали что нужно платить все сразу в high sierra pools..
Ты за job offer денег никому не платил?
Сам устроился?
http://www.drdpools.com/
Я правильно понял, ты 400 долларов не платил за учебу?
Их потом из зарплаты выщитали?
я работала в хай сьерре. может мне лично не повезло, но я не в сильном восторге. есть плюсы, есть и минусы.
из минусов - херня с последними пэйчеками, до сих пор их не получила, получу дай бог к декабрю, но это потому что уехала рано, сразу после закрытия сезона, лично у меня еще было мало часов, то есть вместо обещанных по контракту минимальных 52 у меня было 48, с одним выходным, хотя у моих соседей в то же время было 50 часов, и два выходных в неделю. еще они вычитают неверотяные суммы, так назвываемые program fees за минимум 4 месяца проживания, несмотря сколько ты там жил, униформу и прочее. вроде все сказала, что совсем не айс было.
из хорошего - что что встретили, разместили, с пейчеками кроме последнего не тянули, зарплата не самая маленькая среди других компаний спасательных, но и не саамя большая. вычитают два налога, поэтому по сути дела, получалось немного. считай сам - 7.80 в час, плюс овертайм в полтора раза больше после 40 часов в неделю. в компании аквасэйф к примеру зарплата была 8.40 или 8.50, я уже не помню, но без овертайма, зато работали некоторые по 60-62 часа в неделю, и налоги у них не вычитали.
ЭТО ГРУППА ТЕХ, КТО УЖЕ ТАНЦЕВАЛ В ТОМ ГОДУ.